مال وأعمال

مدارس الفكر الاقتصادي هي مجموعة من الأفكار ووجهات النظر التي تبناها مجموعة من المفكرين الاقتصاديين الذين يتشاركون بها حول طريقة عمل الاقتصاد . ما هو سبب اختلاف الاقتصاديين؟ وما الذي أدى لنشوء أكثر من مدرسة للاقتصاد؟ يعتمد علم الاقتصاد في طياته على عدد من البيانات؛ لذا فقد يختلف الاقتصاديون في تحليل تلك البيانات، وفيما يأتي أبرز اختلافات الاقتصاديين وأسبابها: قد يعطي بعض الاقتصاديين وزناً أكثر مبالغاً فيه لعوامل محددة. قد يسيء بعض الاقتصاديين تحليل وتفسير البيانات. قد يعتمد بعض الاقتصاديين على

التعريف بعملة الإيثريوم عملة الإيثريوم هي أحد العملات الرقمية التي تُستعمل بشكل رئيسي على منصة الإيثريوم، ويمكن تحويلها إلى الآخرين عن طريق الإنترنت بسرعة كبيرة، وفي الغالب تكون هذه العملية مقابل رسوم أقل بكثير من العملات الرقمية الأخرى الأشهر. كيفية شراء عملة الإيثريوم يمكن شراء عملة الإيثريوم من خلال اتباع الخطوات الآتية: صرف العملات المشفرة لا يمكن شراء عملة مشفرة بواسطة بنك، أو سمسرة عن طريق الإنترنت؛ لذلك يجب استعمال منصة تداول العملات المشفرة، والتي فيها عمليات تبادل كثيرة للعملات

سلوك المستهلك يُعرف السلوك بوجه عام على أنه طريقة تعامل وتصرف الكائنات الحية مع الظروف البيئية من خلال نشاط يكون الهدف منه تعديل أو تغيير لهذه الظروف، بحيث تصبح ملائمة لها ولمتطلباتها كي تستطيع العيش والبقاء، وينطبق هذا المفهوم على الإنسان أيضاً، فأي سلوك أو تصرف يقوم به ما هو إلا ردود أفعال للضغوطات التي يتعرض لها في حياته، والتي تؤثّر في حالته النفسية. أمّا المستهلك فيُعرَّف حسب نوعه، فالمستهلك الفرد هو ذلك الشخص الذي يقوم بشراء سلع يحتاجها لاستخداماته الشخصية أو الأسرية، وهناك نوع آخر وهو

القانون الإداري يعد القانون الإداري فرعاً من فروع القانون العام الداخلي، ويعرف بأنه عبارة عن مجموعة من القواعد القانونية التي تقوم على تنظيم نشاط السلطة التنفيذية، وذلك من خلال تأدية الوظائف الإدارية الخاصة بها، كما أنها تبين كيفية إدارتها للمرافق العامة وكيفية استغلالها للأموال الخاصة بالدولة، وأيضاً يقوم القانون الإداري على تحديد علاقة الدولة بموظفيها من حيث التكليف، والتعيين، والترقية، والإعارة، وغيرها من العلاقات الأخرى. مصادر القانون الإداري للقانون الإداري العديد من المصادر، تتلخص في:

ثقافة المؤسسة ثقافة المؤسسة (بالإنجليزيّة: Corporate Cultures)؛ هي مجموعةٌ من السلوكيّات المُرتبطة مع البيئة الاجتماعيّة في العمل المؤسسيّ، كما تشمل كافة التوقعات، والخبرات، والفلسفات الخاصّة في المؤسسة، وأيضاً تسهم في عكس طبيعة تفاعلها مع المحيط الخارجيّ، وأيضاً تُعرف ثقافة المؤسسة بأنّها طُرق العمل والمواقف المُتّفق عليها ضمن المُوظّفين في المؤسسة أو الشركة . من التعريفات الأخرى لثقافة المؤسسة هي العادات والقيم المُشتركة بين كافّة الأفراد ضمن المُؤسّسة، والتي يجب أنّ يتمّ تقبّلها من قبل

بحث عن المخاطر المالية تشير المخاطر المالية إلى إمكانية خسارة الأموال في مشروع استثماري أو تجاري، وتواجه الشركات مخاطر التخلف عن سداد الديون، لكنها قد تواجه أيضًا انتهاكًا للعهد، مما يؤدي إلى عبء مالي على الشركة. يمكن تعريف المخاطر المالية على أنها احتمال حدوث نتيجة غير متوقعة أو سلبية، حيث يُعرّف الخطر على أنه أي عمل أو نشاط ينتج عنه خسارة من أي نوع، هناك أنواع مختلفة من المخاطر التي قد تواجهها الشركة ويجب أن تديرها. من أبرز المخاطر التي قد تواجهها المؤسسات والشركات هي المخاطر المالية، والتي

مفهوم التسويق يُعرَّف التسويق وفقاً لمفهومه التقليديّ بأنّه النشاطات الإنسانيّة التي تساهم في سهولة التبادل التجاريّ، حيث لا يقتصر على تبادل السّلع فقط، بل يشمل العديد من الخدمات، كما يعتمد على فتح قنوات الاتصال بين المشتري والبائع من خلال زيارة المشتري للسوق بهدف شراء المنتجات، ووجود البائع في السوق للبحث عن المشترين وبيع المُنتجات لهم. أمّا مفهوم التسويق الحديث فهو تنفيذ الوظيفة المرتبطة مع التخطيط الاستراتيجيّ للجهود التي يسعى إلى توجيهها، وتفعيل دور الرقابة عليها ضمن البرامج التي تُحقق

إدارة الموارد البشرية Human Resources Management، هي نوع خاص من أنواع الإدارة التي تُعنى بالعنصر البشري بشكل أساسي، وتركز على كيفية استقطابه والطريقة التي يتم اختياره بها - لينضم لفريق العمل في منشأة ما -، وتنظيم أموره وتقييم أدائه. كما يهتم هذا النوع بمكافأة الإدارة والأيدي العاملة في المنشأة على مختلف مستوياتها الإدارية؛ سعياً لتحقيق الأهداف المنشودة للمنظمة وتحقيق الرضا الوظيفي للأفراد والعمل على زيادة مستوى جودة الإنتاج ورفع كفاءة العاملين وفاعليتهم بالعملية الإنتاجية. تحظى الموارد البشرية

الجودة الشاملة في ظلّ التطوُّر، والاتِّساع الحاصل على مُستوى العالَم، بات العالَم قريةً صغيرة، وباتت المعلومة، والمعرفة سِلعاً تُشترى، وتُباع، ممّا أدّى إلى ظهور الحاجة إلى تقديمها بسرعة كبيرة، وبشكل تنافُسيّ؛ بهدف إرضاء العملاء؛ فظهرت الحاجة إلى تطوير الأنظمة، والآليّات، والعاملين، بالإضافة إلى الاهتمام برفع مستوى الكفاءة ، وبالتالي الحاجة إلى ما يُسمَّى ب(الجودة الشاملة). وبالنظر إلى ما سبق، فإنّه لا بُدّ من توضيح ماهيّة الجودة، والجودة الشاملة ، وصولاً إلى التعريف بإدارة الجودة الشاملة؛ حيث

الوظائف التسهيلية للتسويق يُعرف التسويق بأنه الوظيفة الأساسية من وظائف الأعمال التي تساعد على جلب العملاء وتعريفهم على المنتجات أو الخدمات التي تقدم في الأعمال التجارية ونشرها ما بينهم، ويُعرف التسويق حسب المفهوم الذي حددته جمعية التسويق الأمريكية على أنه "عملية تخطيط وتنفيذ وتصوير وتسعير وترويج وتوزيع الأفكار والسلع والخدمات ليتم إنشاء بورصات تعمل على تلبية الأهداف الفردية والتنظيمية"، ويمتلك التسويق وظائف عديدة ضرورية للوصول إلى الغاية الأخيرة، وتُعرف هذه الوظائف بأنها الجوانب التي تعمل على

الهيكل التنظيمي للإدارة المالية الهيكل التنظيمي للإدارة المالية يختلف من مؤسسة لأخرى وفقا لاختلاف الحجم، واختلاف طبيعة الشركة أيضًا، وفيما يأتي وصف لتلك الاختلافات: الإدارة المالية في الشركات الصغيرة في الشركات الصغيرة، صاحب الشركة هو المسؤول الأول وقد يكون الوحيد عن الإنتاج أو التسويق أو شؤون الأفراد والوظيفة المالية. ومن مهام ومسؤوليات صاحب الشركة الصغيرة: القدرة على فهم أرباح الشركة. القدرة على اتخاذ القرارات بخصوص الخزينة التي في الشركة. القدرة على تحديد ما إذا كان العائد المالي جيد، وهل

الهيئة العامة للعقار السعودي تطلق خدمة ترخيص الإعلان العقاري أطلقت الهيئة العامة للعقار خدمة ترخيص الإعلان العقاري، والتي يمكن من خلالها للمعلن الإعلان عن عقاره عبر وسيط عقاري دون الحاجة إلى وضع رقم معلن في الإعلان العقاري، وهو ما كان يشترطه النظام السابق في ترخيص الإعلان العقاري. ضرورة وجود عقد وقد أكدت الهيئة على ضرورة وجود عقد وساطة بين مالك العقار والوسيط العقاري لإصدار ترخيص الإعلان العقاري، وقد وضحت الهيئة أن تلك الخدمة متاحة للوسطاء الأفراد والمنشآت، وستتاح في القريب العاجل للمالك

الهدف من الوظيفة فيما يأتي أهم أهداف الوظيفة: تحقيق الأهداف الشخصية: تُعدّ الوظيفة والعمل من وسائل تحقيق الأهداف والوصول إليها، وتجدُر الإشارة إلى أنّ تحقيق الأهداف لا يقتصر فقط على الحياة العملية والوظيفة ، بل يُمكن أن ترتبط أهداف الحياة بالعائلة والهوايات وخدمة المجتمع، وكلّما ازداد النشاط والعمل الدؤوب تزداد احتمالية الوصول إلى هذه الأهداف. الشعور بالإنتاجية: يهدف حصول الفرد على وظيفة إلى تعزيز شعوره بالرضا عن نفسه وشعوره بالإنجاز، في حين قد تتحوّل هذه الإيجابية إلى سلبية نتيجة مواجهة الفرد

النشاط الاقتصادي في الولايات المتحدة الأمريكية تَنعَم الولايات المتحدة الأمريكية بوفرة الموارد الطبيعية ؛ أولها مساحة الأراضي الشاسعة الصالحة للزراعة، كما يحدها خطوط ساحلية طويلة جدًا توفر الغذاء والموانئ للتجارة، كما تنعم أراضيها بوفرة مياه عذبة، وفيها مخزون كبير من النفط والفحم، كما يُمكن الوصول لأراضيها بسهولة سواء عبر المحيط أو اليابسة، وفيما يأتي تفصيل لذلك: تعد جيولوجيا الولايات المتحدة الأمريكية ميزة كبيرة في النشاط الاقتصادي للدولة، حيث تمتد الأراضي السهلية الخصبة ما بين نهر المسيسيبي

الدّولة القويّة أصبحت الدول في الآونة الأخيرة تتسابق للحصول على دورٍ في صف الدول المتقدمة والمتحضرة، وأصبح هذا التنافس يشمل النواحي الاقتصادية بمستوى الاهتمام نفسه بالنواحي العسكرية، فقديماً كانت الدول القوية عسكرياً هي من تتربع على عرش القوة في العالم، ولكن الآن أصبح الاهتمام بالاكتفاء الذاتي الداخلي يحقق القوة الاقتصادية ركيزةً أساسية، فالدولة التي تستطيع أن تلبي احتياجات شعبها من منتجاتها تكون قويةً اقتصادياً، و لا تستطيع أي دولةٍ أخرى أن تسيطر عليها اقتصادياً فتتحكم فيها بسبب اعتماد الأولى

يُشكل الاقتصاد أهم ركيزة من ركائز التي تقوم عليها الدولة، وهو من الجوانب التي يٌقاس عليها قوة وضعف الدولة، ويرتبط القرار السياسي ارتباطاً وثيقاً بالوضع الاقتصادي للدولة الذي قد يصل إلى نشوء الحروب العسكرية بين دول العالم، وتعتمد رفاهية المجتمع على الوضع الاقتصادي للبلد وقدرته على توفير السلع والخدمات الأساسية للمواطنين، وكلما كان النظام الاقتصادي التي تقوم عليه الدولة قادر على الاستغلال الأمثل لموارده ووضعها بالمكان الصحيح، كلما حقق الاقتصاد الوطني مزيداً من التقدم والازدهار. مفهوم الموارد

التقارير المالية تعرف أيضاً باسم القوائم المالية، وتُعرف بأنها مجموعة من السجلات الرسمية التي تُعّدها جهة ما، تعمل على كشف جميع الأنشطة والعمليات المالية لشركة أو منظمة ما خلال فترة زمنية مُعيّنة قد تكون بعيدة المدى أو قصيرة، وتنفرد بإعدادها المنظمات الربحية. كما يمكن وصفها بأنها مجموعة من الحقائق والمعلومات المستقطبة حول ما قامت به منظّمة ربحية خلال فترة زمنية معينة، لتكشف ما للمؤسسة وما عليها من التزامات، ولا يقتصر إعداد هذه التقارير على المنشآت القائمة بل يمكن القيام بذلك فيما يتعلّق

المشكلة الاقتصادية في النظام الاقتصادي الرأسمالي يوجد العديد من المشكلات الاقتصادية في النظام الاقتصادي الرأسمالي ، ومن أبرز هذه المشكلات ما يأتي: عدم المساواة يقصد بعدم المساواة (بالإنجليزية: Inequality) أن الثروة قد تميل إلى التراكم لصالح نسبة صغيرة من السكان، هذا يعني أن الطلب على السلع الكمالية غالباً ما يقتصر على نسبة صغيرة من القوة العاملة، يمكن أن تتسبب طبيعة الرأسمالية في استمرار هذا التفاوت في الازدياد. يعود السبب في هذا الازدياد إلى الثروة الموروثة، إذ يمكن للرأسماليين نقل أصولهم

المشكلة الاقتصادية في الاقتصاد الإسلامي يتفق النظام الاقتصادي الإسلامي مع باقي أنواع الاقتصاد مثل الاقتصاد الرأسمالي والاقتصاد الاشتراكي على وجود مشكلة متعارف عليها باسم المشكلة الاقتصادية، والتي تشير إلى وجود مشكلة سببها كثرة الحاجات والرغبات الإنسانية في مقابل نقص ومحدودية الموارد التي تلزم لإشباع هذه الحاجات والرغبات. يعتقد بعض علماء الفقه أن مشكلة اختيار الإنسان بين مجموعة موارد نادرة من أجل تحقيق رغباته هو الجزء المادّي من المشكلة الاقتصادية، وأشاروا أيضًا إلى أن هذه المشكلة فيها جوانب

نبذة عن مشروع بيلتمور الصفوح يقع مشروع بيتلمور الصفوح على شارع الشيخ زايد في منطقة الصفوح، حيثُ يمتلك إطلالة ساحرة بموقعه على الخليج العربي وبرج العرب و نخلة جميرا ، إذ يكمن الهدف وراء إنشائه إلى توفير مبانٍ سكنية متنوعة ذات تصميمات حديثة وعصرية تضمن بدورها راحة الزوار من مختلف أنحاء العالم عند زيارة مدينة دبي والإقامة فيها. تجدر الإشارة إلى أنّ المشروع يشمل على 44 طابقًا، حيثُ تضمّ الطوابق ما يُساوي 480 شقةً سكنيةً فاخرةً بمساحات طابقية متنوعة، حيثُ قد تتكون الشقة الواحدة منها من غرفة نوم

ما هي الاشتراكية؟ الاشتراكية هي نظام اقتصادي وسياسي شعبوي يقوم على مبدأ الملكية العامة لوسائل الإنتاج، وهذه الوسائل هي كل ما يدخل في إنتاج السلع من أدوات ومصانع من أجل تلبية الاحتياجات البشرية بشكل مباشر. وظائف السياسة المالية في النظام الاشتراكي تقوم السياسة المالية الاشتراكية بوظيفتين أساسيتين؛ وظيفتي التوزيع بحيث يتم توزيع الدخل القومي بين مختلف المشروعات وفروع الاقتصاد القومي وكذلك توزيع الناتج الاجتماعي بين الناتج الضروري لإشباع الحاجات الجماعية، ومن خلال المشروعات وفروع الاقتصاد القومي

الفرق بين نظم المعلومات المحاسبية والمحاسبة وفيما يلي توضيح لأبرز الفروقات بين نظم المعلومات المحاسبية والمحاسبة: من حيث المفهوم وفيما يلي توضيح للفرق بين نظم المعلومات المحاسبية والمحاسبة من حيث المفهوم: مفهوم نظم المعلومات المحاسبية تُعرف (بالإنجليزيّة: Accounting Information Systems)، وتُعرف اختصاراً بـ(AIS)؛ وهي نظم تساعد في عمليات اتخاذ القرارات الإدارية المالية سواء أكانت على الصعيد الداخلي للمنشأة أو مع الجهات الخارجية مثل: المستثمرين والدائنين، إذ إنّها توفر التقارير المالية والإحصائية

الفرق بين نظام الإفلاس القديم والجديد السعودي يُعدّ قانون الإفلاس في السعودية إنجازًا وتقدمًا كبيرًا فيها، إذ اعتمدت الدولة على قانون الإفلاس الحاليّ الجديد الذي استند إلى المواد من 103 إلى 137 من قانون المحاكم التجاريّة، وقانون التسوية الوقائية للإفلاس، وفيما يأتي توضيح لل فرق بين كلّ من نظام الإفلاس القديم والجديد: نظام الإفلاس الجديد السعودي يُمكن التعرّف على نظام الإفلاس الجديد السعوديّ على النحو الآتي: نبذة عن نظام الإفلاس الجديد السعودي أقرّت المملكة العربيّة السعوديّة نظام الإفلاس

مفهوم الفيزا كارد والماستر كارد تعد كل من بطاقات الفيزا كارد والماستر كارد من أنواع البطاقات الائتمانية ، و البطاقات الائتمانيّة هي نوعٌ من أنواع البطاقات المُستخدمة في تنفيذ عدّة إجراءاتٍ ماليّة، مثل: شراء الخدمات أو المنتجات، والحصول على الأموال النقديّة، بناءً على سقوفٍ ماليّة مُعينة وعُمولات مُحدّدة. وتصدر البطاقات الائتمانيّة عن طريق المصارف بأسماء عُملائها؛ من خلال إبرام مجموعةٍ من الاتفاقيّات مع الشركات المتنوعة؛ حتّى يستطيع عُملاء المصارف استخدام هذه البطاقات في العديد من العمليات