أنواع التقارير الإدارية

أنواع التقارير الإدارية

أنواع التقارير الإدارية

تتنوع التقارير الإدارية، لذلك توجد العديد من الأنواع ومن أبرز هذه الأنواع ما يأتي:

التقارير الإدارية الداخلية

توجد التقارير الإدارية الداخلية في الإدارات لإرسال المعلومات للموظفين في المؤسسات، وتهدف هذه التقارير إلى توصيل جميع المعلومات إلى جميع الأطراف الداخلية والخارجية، والتي تتمثل في شركات الائتمان، والسلطة الحكومية والمساهمين.

التقرير الإداري المشترك

يعد التقرير الإداري المشترك الذي يكتب من قبل المدراء في جميع الدوائر بالاشتراك ما بينهم، ويعد بشكل مباشر في بيان الخسارات والربح.

التقرير الإداري الفردي

التقرير الإداري الفردي هو التقرير الذي يعد من قبل الإداري المسؤول من موقع معين، ومن أمثلته كتقارير مدير التوريد في المؤسسة.

التقرير الإداري التحليلي

التقرير الإداري التحليلي هو تقرير يستخدم طرق التحليل عن طريق تجميع البيانات وذلك لأهداف معينة، ويتم تصميمه وإعداده بطريقة أفقية بين القسم الواحد أو جميع الأقسام.

تقارير الاتجاه

يتم عمل تقارير الاتجاه بناء على المقارنة على فترة زمنية متتالية.

التقارير الإدارية المالية

تتضمن التقارير الإدارية المالية الوضع المالي للشركة وكل ما يتعلق فيه، ويستخدم لتقدير الوضع والحركة المالية للشركة في مدة زمنية معينة، وتقسم إلى تقارير مالية ديناميكية وتقارير مالية ثابتة.

تقارير التشغيل

تعمل تقارير التشغيل للكشف عن الفجوات بين الأهداف التي توجد في الميزانية والأهداف الحقيقية، وتعد هذه التقارير على فترات طويلة وقصيرة المدى ليحافظ على الكفاءة التشغيلية للمؤسسة، ويشمل نوعين تقارير المراقبة وتقارير المعلومات.

مفهوم التقارير الإدارية

التقارير الإدارية هي أي مستند أو ملف يقوم على جمع جميع الحقائق، والبيانات بخصوص موضوع أو قصة معينة، ونجد للتقارير الإدارية أنواع تناسب الغرض المطلوب منها، فنجد تقارير للموظفين داخل المؤسسة، وتسمى تقارير رقابية، وأيضا التقارير المالية التي تصف الجانب المالي من الشركة، وتقارير المبيعات وهي تصف المبيعات وما يتعلق بها من أمور.

أهمية إعداد التقارير الإدارية

ترجع أهمية كتابة التقارير الإدارية لأنه تقلل من المخاطر، وتساعد على اتخاذ القرارات السليمة، ومن أهمها ما يأتي:

  • إيجاد مقياس لتقييم الأداء ومراقبته، فهي الطريقة المثلى لقياس أداء الشركات مقابل المنافسين.
  • تساعد المدراء على فهم منصبهم وتقييم أدائهم، ويساعد على أخذ نبذة عن صحة العمل وتطوره.
  • وضع معايير أداء واضحة، حيث يساعد على وضع معيار يحدد كيفية الأداء للموظفين على جميع الأصعدة المالية والتشغيلية.
  • تحسين التعاون حيث تعمل هذه التقارير على تحسين الاتصال الداخلي في المؤسسات، وتعمل على رفع مستوى التعاون بين الإدارات، بحيث يكون هدفهم واحدًا مشتركاً.
  • التحفيز والمشاركة بين أعضاء الشركة، وتجعل هذه التقارير المعلومات الهامة في متناول الجميع مما يساعد في تحسين أداء الأفراد، بحيث يصبحون أكثر انخراطاً وتحفيزاً في وظائفهم.
  • تعزز من نمو الأعمال المستمر، بحيث تعمل على تحسين الإنتاج واتخاذ القرارات، مما يساعد على نمو الأعمال وبذلك تضمن النجاح للأعمال على المدى الطويل، وهذه من أفضل فوائد كتابة التقارير الإدارية.
3تعليم
مزيد من المشاركات
كم تبعد فتحية عن إسطنبول

كم تبعد فتحية عن إسطنبول

المسافة بين فتحية واسطنبول تبلغ المسافة ما بين فتحية واسطنبول 303 ميل؛ أي ما يعادل 487 كيلومتر، وهكذا تستغرق طائرة تبلغ متوسط سرعتها 560 ميل 54 دقيقة لقطع المسافة بين المدينتين، ومن الجدير بالذكر أنّ مدينتي فتحية واسطنبول تقعان في تركيا ، فتحية تقع على خط الطول 29.11639، ودائرة العرض 36.62167، وترتفع ثمانية أمتار فوق مستوى سطح البحر، بينما اسطنبول تقع على خط الطول 28.97836، ودائرة العرض 41.00824، وترتفع أربعين متر فوق مستوى سطح البحر. فتحية تقع مدينة فتحية جنوب غرب تركيا، على البحر الأبيض
موضوع تعبير عن صفات عباد الرحمن

موضوع تعبير عن صفات عباد الرحمن

عباد الرحمن، ويا لها من صفةٍ عظيمةٍ يتمنى كل مؤمنٍ بالله أن يتصف بها، وأن يكون عبداً لله الرحمن الرحيم، الذين ذكرهم الله سبحانه وتعالى في محكم التنزيل، وخصهم بأروع الصفات وأجملها، وذلك في أكثر من سورةٍ وآية، حيث يقول جلّ وعلا في محكم التنزيل في ذكر بعض صفات عباد الرحمن: (وَعِبَادُ الرَّحْمَٰنِ الَّذِينَ يَمْشُونَ عَلَى الْأَرْضِ هَوْنًا وَإِذَا خَاطَبَهُمُ الْجَاهِلُونَ قَالُوا سَلَامًا) [الفرقان: 63]، فهم الذين يمشون بهدوءٍ وسكينةٍ ووقار، لا يمشون بتكبرٍ واستعلاء، بل بتواضعٍ وحُسن، وهم الذين
شعر عن الأخ

شعر عن الأخ

الأخ كلمة أخي تعني أنّ ألمي هو ألمك، وفرحي هو فرحك، وأن أقدّم مصلحتك على مصلحتي، وأن تكون المأوى الذي ألجأ إليه حين الحاجة، وأن أدّخرك لغدر الزمان، وصعوبة الحياة، وأن أجدك عندما أحتاجك، الأخ هو السند، و هو من يفرح فرحاً حقيقيّاً لفرحك، ويحزن لحزنك؛ لذلك أردت أن أعبّر لأخي عن حبّي الشديد له، بذكري لبعضٍ من أبيات الشّعر الجميلة التي تتحدّث عن الأخ، ومن ذلك: أخوك أخوك من يدنو وترجو قائل القصيدة هو ربيعة بن مقروم وهو شاعر مخضرم من شبه الجزيرة العربية عاش في عهد الخلافة الراشدةن كتب له العيش لمئة
الهدف من الزواج

الهدف من الزواج

الزواج هو عقد يبرم بين الرجل والمرأة للارتباط معاً، ولبناء أسرة وفق شروط معينة، تتفق مع الدين والقانون وتقاليد المجتمع. والأسرة هي الأساس في بناء مجتمع سليم ومتكامل، وتكتسب شرعيتها من الزواج. والزواج هو أيضاً نظام اجتماعي يسهم بنصيب كبير في تنظيم الجماعة، ويعد شرطاً أولياً لقيام حياة أسرية جديدة ومستقرة، وشرطاً أساسياً لإنجاب الأطفال وتربيتهم وتنشئتهم على أسس سليمة صالحة، فالأطفال هم ثمرة الحياة الزوجية، وهم الضمان الوحيدة للحفاظ على الجنس البشري من الفناء. الهدف من الزواج قد يتساءل العديد من
سر الله تعالى في خلقه

سر الله تعالى في خلقه

سر الله في خلقه قال الإمام الطحاوي في رسالته في العقيدة إنَّ أصل القدر هو سر الله تعالى في خلقه، ذلك أنَّ الله تعالى لم يطلع على القدر ملكاً مقرباً، ولا نبياً مرسلاً، وإنما اختص ذاته العليَّة بعلمه، فلا ينبغي التعمق في موضوع القدر، لأنَّ الله -سبحانه وتعالى- قد طوى علمه عن الخلائق، ونهاهم عن مرامه والبحث فيه، قال تعالى: (لَا يُسْأَلُ عَمَّا يَفْعَلُ وَهُمْ يُسْأَلُونَ). معنى القدر يوجد للقدر تعاريف عدة؛ ف القدر لغة هو من قدَّر الشيء، يقدره تقديراً، والإحاطة بمقادير الأمور، وأما في الاصطلاح
بحث عن سلوكيات وقيم العمل

بحث عن سلوكيات وقيم العمل

العمل يُعدّ العمل بشكلٍ عام من الأمور المُهمّة في حياة الإنسان؛ حيث ظَهرت أهميته مع وجود حياة بشريّة على سطح الكرة الأرضيّة، وعُزّزت فكرته عندما حَرص الإنسان على التأقلم مع الطبيعة المُحيطة به، والاستفادة منها لخدمته؛ ممّا ساهم لاحقاً في تطور العمل مع زيادة عدد الناس وانتِشارهم في مُختلف أنحاء الأرض، كما نتج عن ذلك تطوّرٌ في الفكر البشريّ الذي أدّى إلى تطوّر وسائل العمل من أجلِ المحافظة على توفير عيشٍ كريم للإنسان في مُجتمعه. سلوكيات العمل سلوكيّات العمل أو كما تُعرّف باسم ( أخلاقيّات العمل )؛
الأنطولوجيا والإبستمولوجيا

الأنطولوجيا والإبستمولوجيا

الأنطولوجيا الأنطولوجيا أو علم الوجود، هي الدراسة الفلسفية للوجود بشكل عام، أو لما ينطبق على كل ما هو حقيقي، أطلق عليها أرسطو اسم الفلسفة الأولى في الجزء الرابع من كتابه الميتافيزيقيا، وأطلق على هذا العلم المصطلح اللاتيني الأنطولوجيا (علم الوجود) الفيلسوف الألماني جاكوب لورهارد (لورهاردوس)، وظهر لأول مرة في أعماله عام 1606 م، ودخل هذا المصطلح في التداول العام بعد أن روج له العقلاني الألماني، فيلسوفكريستيان وولف في كتاباته اللاتينية، في عام 1730 م. مميزات الأنطولوجيا مفاهيم الأنطولوجيا
أهمية التواصل

أهمية التواصل

التأثير على التفكير تجاه النفس والآخرين يؤثر التواصل على تفكير الشخص بنفسه وبالآخرين أيضاً، حيث يوصل الشخص مفاهيمه الذاتية وإحساسه تجاه الأمور المختلفة بالطرق التي يراها مناسبة؛ وهذا يؤثر على تكوين المفهوم الذاتي تجاه نفسه، بالإضافة إلى أن عملية التواصل مع الآخرين تجعل الشخص يفكر بهم وفقاً للفهم المبني على التواصل معهم. التفاهم مع الآخرين تكمن أهمية التواصل في فهم الآخرين ونقل الأفكار والمشاعر لهم، وإن القدرة على فعل ذلك بشكل جيد يعد أمراً مهماً، حيث أن الأسرة والأصدقاء وزملاء العمل وجميع