معوقات العمل

معوقات العمل

العمل

إنّ العمل هو نشاطٌ أو جهدٌ؛ يقوم به الفرد من أجل الحصول، على المال بالدرجة الأولى، وتوفير مصدرٍ للدخل، إلى جانب تطوير المهارات الفردية، والاختلاط بالآخرين، وتفريغ الطاقات الكامنة وتوظيفها في مجال العمل وتطويره و تتعدد أصناف العمل؛ فمنها المبني على الجهد الحركي؛ كأعمال البناء، والتدريب البدني، ومنها المُعتمد على الطاقات الذهنيّة والتركيز العالي؛ ككتابة المقالات، والبحوث العلميّة، ومنها ما يجمع بين الأمرين، ورغم وجود العديد من الأعمال، إلا أنّ أصحابها يواجهون العديد من المعوّقات في العمل.

معوّقات العمل

تواجه العامل بعض من المعوقات وهي:

  • غياب خطةٍ تنظيميّةٍ في العمل.
  • عدم وجود لوائح، وقوانين إداريّة؛ تحكم طبيعة العمل، ومهام العاملين.
  • التدخل المُباشر الذي تُمارسه الإدارة على الموظفين؛ ممّا يُحبطهم، ويُقلل من المساحة الممنوحة لهم أثناء العمل.
  • تعدد الإدارات، أو وجود شركاء ماليين؛ يتدخلون في عمل الموظفين، وعليه تتضارب الأوامر الإداريّة.
  • غياب الانسجام بين الموظفين.
  • ضعف الرقابة المفروضة في العمل ؛ ممّا يؤدي إلى تسيّب البعض في تأدية أعمالهم، وتراكم الأخطاء، وبالتالي ضعف الإنتاجيّة العامّة.
  • ثقافة السيطرة لدى أرباب العمل؛ وهي غالباً ما تقتل طاقات الموظف، وتُنفرّه من العمل.
  • عدم التزام الإدارة بإجراءات العمل؛ كزيادة مهمات الموظف، وتأخير راتبه، والخصومات الماليّة غير المُبررة، ومخالفة قانون الحد الأدنى للأجور.
  • مشاعر الغيرة والكراهية من جانب الموظفين أحياناً، تجاه الموظف المُتميّز.
  • ضعف نظام التحفيزات أو المكافآت، وبالتالي تتم مُعاملة جميع الموظفين، على ذات الدرجة والأهميّة؛ بغض النظر عن الجهود المُميزة التي يقوم بها البعض.
  • قلة الإمكانيّات الماديّة، والموارد، والأدوات اللازمة للعمل .
  • تملّص بعض المؤسسات، من رقابة المؤسسات العليا في نفس المجال؛ كالوزرات، والنقابات.
  • معوّقات فرديّة؛ يضعها الفرد لنفسه؛ كأن يتخلى عن التزاماته الوظيفيّة، ولا يهتم بإنجاز أعماله كلها، ويتأخر عن مواعيد الدوام بشكلٍ يومي.

نصائح لتخطي معوقات العمل

لتجنب معوقات العمل اتبع الاتي:

  • محاولة دراسة المؤسسة، والسؤال عنها قبل بِدء العمل فيها.
  • توقيع الأوراق والعقود الرسميّة؛ قبل الشروع بأي عمل.
  • وضوح بنود العقد الخاصّة بالطرفين؛ الجهة الموّظِفة، والموظف.
  • الاطلاع على القانون الخاص بالعمل ، في البلدان التي يتواجد بها الأفراد.
  • تجاهل الزملاء الغيرة، والتركيز في العمل فقط.
  • عدم فتح أبواب للكراهية، والمواجهة الحادة مع زملاء العمل.
  • تقديم المقترحات الضروريّة لتطوير هيكليّة العمل.
  • تحسين أداء المؤسسة من خلال؛ إنجاز الوظائف الموكلة لكل فردٍ على حدة.
  • قبول مساعدة الآخرين؛ حيثُ يمكن تفويض الآخرين ببعض المهمّات الثانويّة.
  • التخلص من العادات السيّئة في العمل؛ كالتدخل في عمل الآخرين، أو شؤونهم الشخصيّة، والتأخر عن الدوام، والمغادرة دون إذنٍ مُسبق.
  • عدم التهاون في تحصيل الحقوق؛ حيث إنّ بعض الموظفين، يراودهم الخجل في طلب رواتبهم، وهذا ما يتنافى مع المنطق، والقانون أيضاً.
مزيد من المشاركات
دور نظم المعلومات التسويقية في تحقيق الميزة التنافسية

دور نظم المعلومات التسويقية في تحقيق الميزة التنافسية

دور نظم المعلومات التسويقية في تحقيق ميزة تنافسية تُعد الميزة التنافسية الركيزة الأساسية بين الشركات الصناعية والخدمية ومنظمات الأعمال للبقاء في السوق، لذلك تبنت الشركات هذا المفهوم لما له من أهمية في التعرف على العوامل والطرق التي تعتمد على السلاسل الزمنية المؤثرة في الميزة التنافسية وتقييمها، ونظراً لما تواجه الشركات ومنظمات الأعمال اليوم من منافسة قوية قامت العديد من المنظمات إلى إعادة هيكلة مراكزهم بما يعزز فرصهم في البقاء والنمو. فيما يأتي دور نظم المعلومات التسويقية في تحقيق ميزة
كلية الزرقاء الجامعية في جامعة البلقاء التطبيقية

كلية الزرقاء الجامعية في جامعة البلقاء التطبيقية

كلية الزرقاء الجامعة تأسست كلية الزرقاء الجامعية في عام 1978م، وكانت تتبع لوزارة التربية والتعليم ، وفي عام 1986م أُلحقت بوزارة التعليم العالي، وفي 22 آب 1997م وبعد صدور الإرادة الملكية السامية بإنشاء جامعة البلقاء التطبيقية تم إلحاق كافة كليات المجتمع في المملكة الأردنية الهاشمية، وانضمت كلية الزرقاء الجامعية لتُعد كلية خارجية لجامعة البلقاء التطبيقية في عام 2000م، وبدأت بطرح برامج البكالوريوس وتدرسيها، بالإضافة لبرامج الدبلوم المتوسط. أهداف كلية الزرقاء الجامعية تسعى كلية الزرقاء الجامعية،
تمارين المعدة

تمارين المعدة

أضرار تراكم الدهون تتراكم الدهون حول المعدة نتيجة العادات الغذائيّة الخاطئة، ومنها تناول كميّة كبيرة من الطعام في الوجبة الواحدة، بدلاً من تقسيمها، أو تناول مقدار كبير من السعرات الحراريّة يتجاوز الحد الذي يحتاجه الجسم، ولا يتناسب مع طبيعة نشاطات الفرد اليوميّة، وعدم ممارسة الرياضة ، ولا يقتصر تأثير هذه الدهون على المظهر غير اللائق، وغير المحبّب، وإنما تضرّ بصحة الفرد، وذلك بسبب الضغط على الأعضاء الحيويّة الموجودة في منطقة البطن، مثل الكبد، والبنكرياس، وبالتالي تزيد احتماليّة الإصابة بمرض
أحاديث عن الأخوة الإنسانية

أحاديث عن الأخوة الإنسانية

مفهوم الإخوة الإنسانية الاخوة الإنسانية هي الأخوة في أصل الإنسان وآدميته بغض النّظر عن دينه أو عرقه أو غير ذلك، قال تعالى: {يَا أَيُّهَا النَّاسُ إِنَّا خَلَقْنَاكُمْ مِنْ ذَكَرٍ وَأُنْثَى وَجَعَلْنَاكُمْ شُعُوبًا وَقَبَائِلَ لِتَعَارَفُوا إِنَّ أَكْرَمَكُمْ عِنْدَ اللَّهِ أَتْقَاكُمْ إِنَّ اللَّهَ عَلِيمٌ خَبِيرٌ}، وقد وردت العديد من النّصوص الشرعية من الكتاب والسنّة في الحديث عن هذه الأخوة والأمر بحفظ حقوقها ومراعاتها. أحاديث عن الأخوة الإنسانية نذكر تاليًا بعض الأحاديث التي تحدثت عن الاخوة
ولاية لابوان

ولاية لابوان

ولاية لابوان ولاية لابوان هي جزيرة تقع شرق ماليزيا ، على بعد عشرة كيلومترات مقابل شمال غرب بورنيو في بحر الصين الجنوبي، وتُعدّ مدينة فيكتوريا المدينة الرئيسة في هذه الولاية، وتتميز الولاية بالطرق الواسعة، والأراضي الخضراء، وباحتوائها على مطار كبير، وقد قامت لابوان في عام 1990م بإعلان أنّها جزيرة معفاة من الرسوم الجمركية وذلك استعداداً لأنّ تصبح مركزاً مالياً، وتاريخياً كانت لابوان مستعمرة من مستعمرات بريطانيا 1848م وكانت تضم سجن بروناي، وفي عام 1946م أصبحت الولاية جزء من مستعمرة شمال بورنيو،
مدن سياحية في السعودية

مدن سياحية في السعودية

السياحة في السعوديّة تعتبر السياحة في المملكة العربيّة السعوديّة من القطاعات الناشئة، وتعتبر السياحة الدينيّة أهمها، حيث يقصدها الملايين من المسلمين سنوياً، لأداء مناسك العمرة، وفريضة الحج ، كما تتميز المملكة العربيّة السعوديّة بوجود عدد كبير من الأماكن السياحيّة الجميلة في مدنها، والتي تتيح للسائح تجربة رائعة للاستكشاف وقضاء الأوقات الممتعة. مدن سياحيّة في السعوديّة الأماكن التي من الممكن زيارتها عند الذهاب الى السعودية: مدينة أبّها: لقبها عروس الجبل، والبهية، وسيدة الضباب ، تعتبر من أهم
فقرة هل تعلم تاريخية

فقرة هل تعلم تاريخية

الأحداث التاريخية إن اكتشاف بعض حقائق التاريخ يجعل التعلم أكثر متعة وفائدة، ولكن ليست كل الأحداث التاريخية تصل إلينا، حيث يتم تجاهل العديد من القصص التاريخية، لإفساح المجال للقصص الأكبر، مثل: الهبوط على القمر، والحرب العالمية الثانية، ولكن في هذا المقال ستتعرف على العديد من الأحداث التاريخية التي لا تعرفها. فقرة هل تعلم تاريخية فيما يأتي عرض لأبرز المعلومات التاريخية القصيرة عن حضارات مختلفة وأحداث وثقافات متنوعة، إذ يمكن الاستفادة من هذه المعلومات في الفقرات الإذاعية أو المسابقات، كما يمكن من
أقوال وحكم عن الحرية

أقوال وحكم عن الحرية

أقوال وحكم عن الحرية الحرية لا يمكن أن تُعطى على جرعات، فالمرء إما أن يكون حرّاً أو لا يكون. المال لن يصنع النجاح، إنما الحريّة لإنتاج المال تصنع النجاح. في شبابي كنت أهتم كثيراً بالحرية، وكنت أقول أنني مستعد أن أموت من أجل حريتي، ولكنني في كهولتي أصبحت أهتم بالنظام قبل الحرية، فقد توصلت إلى أنّ الحرية هي نتاج النظام. القليل جداً من الحرية يجلب الركود، والكثير جداً منها يجلب الفوضى. ثمن الحرية هو اليقظة الدائمة. لا يعني شيئاً أن تعرف كيف تتحرر، فالمهم هو أن تعرف ما بإمكانك فعله بحريتك. مهمة