كيف أجعل أسلوبي جذاباً
الاستماع الجيد
قبل الحديث عن أهمية الاستماع الجيد لا بدّ من التفريق بينه وبين السمع ؛ فالسمع أمر منطقي يحدث عندما يضرب الصوت في الآذان، ثم يعالج ذلك الصوت في الدماغ، أما الاستماع فهو عمل نتخذه بوعيٍ، فعندما نستمع نتجاوز مجرد سماع الكلمات من خلال إيلاء اهتمامنا لكل ما يقال، ولا يقتصر على فتح آذاننا فحسب، بل به نفتح عقولنا وأحيانًا قلوبنا لشخصٍ آخر، وهو شيءٌ يمكن فعله مع كل شخص نقابله، سواء أكانوا أصدقاء، أو عائلة، أو أشخاص مهمون آخرون، أو أشخاص جدد في حياتنا، وحتى مع أنفسنا أيضاً. ويوفر لنا الاستماع العديد من الفوائد، ويشجع المتحدث على الشعور بالتقدير أيضًا. ومن هذه الفوائد:
- يوصلنا بالعالم من حولنا، ويساعدنا على فهم مسؤولياتنا، ومهم للحياة الاجتماعية والعملية على حدٍ سواء.
- يؤدي الاستماع الجيد للآخرين إلى تعزيز العلاقات معهم وامتلاك قلوبهم.
- يعد الاستماع الجيد أمرًا مهمًا لتطورنا الشخصي؛ لأنه يتيح لنا توسيع أفقنا فكل منا لديه عالم خاص به، مليء بالأفكار، والآراء، والقيم، والخبرات، والمعتقدات، ووجهات النظر، وجميعها مجتمعة تشكل أفقنا. ومن أفضل الطرق لتوسيع هذا الأفق تعريض أنفسنا لأفكار وآراء وقيم وتجارب ووجهات نظر أخرى بالاستماع.
- للاستماع دور كبير في العمل؛ إذ أن ثمانين بالمئة من العمل يعتمد على الاستماع إلى شخصٍ ما، أو على شخص آخر يستمع إلينا، بالإضافة إلى أن العديد من المشاكل التي تحدث فيه نتجت عن شخص لم يسمع شيئًا، أو لم يفهم المطلوب، لذا فإن حسن الاستماع للأمور المهمة بالعمل يطور الشهخص ويجعله يتجاوز المشكلات التي قد تحدث فيه ومعه.
تطوير مهارات القيادة
تعتبر مهارات القيادة من السمات المهمة التي يمكن أن تساعد في الحصول على أسلوبٍ جذاب، والوصول إلى القمة في الحياة المهنية؛ ولأن قلة من الناس فقط من يولدون ولديهم هذه المهارة فذلك يعني أن يحتاج معظمنا إلى التدريب للوصول إلى سمات القائد الناجح . لذا إذا كنا نرغب في تطوير مهارات القيادة لدينا علينا التفكير في الإجراءات التي يمكننا اتخاذها لنكون أكثر تأثيراً على الآخرين. وهنالك العديد من الطرق التي يمكن أن تساعدنا على أن نصل لنصبح قادة ناجحين ونذكر منها ما يأتي:
- أخذ المبادرة: فكلما قمنا بأداء عملنا وتطوعنا للقيام بالمزيد كلما زادت معرفتنا، وتحملنا المزيد من المسؤولية مما سيساعدنا على أن نكون قادةً قادرين على أداء دورنا على أكمل وجه.
- التفكير النقدي: من صفات القادة توقع المشاكل المحتملة قبل حدوثها، بالإضافة إلى تطوير طرق لمنع حدوث المشكلات . كما يمكنهم إدراك الفرص الجيدة واستغلالها لصالح مكان عملهم والموظفين.
- تحفيز الآخرين: التأثير الإيجابي على الآخرين وذلك من خلال تحفيزهم، ومعرفة ما يحتاجونه، وتقديم التقدير لهم، وتشجيعهم على إيجاد طرق جديدة، واستعادة الدافع لديهم، والاستمرار بالسعي لتحقيق طموحاتهم.
- الانضباط والتعلم المستمر: إذا أردنا تنفيذ رؤية أو فكرة جيدة، فنحن بحاجة إلى الانضباط، ومع التغيير المستمر والتطور من المهم لنا أن نتعلم ونتحدى أنفسنا باستمرار لنستطيع تطوير مهارة القيادة لدينا، وبالتالي جعل أسلوبنا أكثر جاذبية.
الاستقلالية
الاستقلالية هي واحدة من السمات العامة التي تجعل الأشخاص قادرين دائماً على جذب الآخرين، ففي الواقع ينجذب الآخرين إلى الأشخاص الأكثر استقلالية بقيمهم، والذين لديهم أهدافهم وحياتهم الخاصة، فأن يكون الشخص مستقلاً يعني إظهار كم هو حاسم في حياته ومستقر، وليس بحاجة أحد، الأمر الذي يشعر الآخر بالأمان ناحيته.
الابتسامة الدائمة
تعتبر الابتسامة والمرح واحدةً من السمات الشخصية التي تمنحنا حياةً إيجابيةً وتقلل من التوتر ، بالإضافة إلى منحنا الشعور بالثقة والراحة مما يؤدي إلى انجذاب الآخرين لنا، ولكن عند قيامنا بذلك يجب علينا مراعاة مشاعر من حولنا كي نتجنب إيذاء أي شخص دون قصد، وحينها لن يعود هذا الأمر جذاباً على الإطلاق، أما في محيط العمل فإن المرح يعد أمراً غير محبب ولكن ليس هناك ما يمنع من التعامل بلطفٍ مع من حولنا.
طرق أخرى لجعل الأسلوب جذاب
تعتبر الجاذبية جزء أساسي في تمكننا من فهم الآخرين وفهم ما يحفزهم فنحن بحاجة إلى أن نتعلم كيف نطور من أسلوبنا ليصبح جذاباً، ولكي نتمكن من جذب الأفكار والفرص المناسبة لنا لنشعر بالإلتزام،وأن هناك دوراً لنا في الحياة، لذا هنالك بعض الطرق التي علينا اتباعها ومنها ما يأتي:
- الابتعاد عن الملل: أظهرت بعض الدراسات أن الدماغ لديه فترة اهتمامٍ قصيرة جدً، فأحيانا نحن لا نشارك ما يخطر لنا بسبب الخوف من أن ينظر إلينا الآخرين على أننا غريبون أو مختلفون فنصبح مملين، ولكي نتمكن من محاربة الملل ، وزيادة جاذبيتنا يجب علينا أن نتعلم كيف نكون مثيرين للاهتمام فعقولنا تنجذب إلى الأشخاص والأشياء المثيرة للاهتمام.
- اختيار الكلام المناسب: اختيارنا للكلمات التي نستخدمها له تاثيرٌ كبير على كيفية جذبنا للاخرين، فيجب أن نتجنب الكلمات السلبية واستخدام الكلمات الإيجابية بشكلٍ مستمر إذا أردنا أن نحظى بأسلوبٍ جذاب.
- التحدث ببطأ: القيام بالتحدث ببطأ من الممكن أن يؤدي إلى جعلنا أكثر إثارةً للاهتمام من قبل الآخرين، فهذا الأسلوب يظهر الثقة بالنفس ويساعد على الهدوء والحفاظ على السيطرة على ما نقول، ويجعلنا أقل عرضةً للتعثر في إيجاد الكلمات المناسبة أثناء الحديث.
- الثقة بالنفس: لنتمكن من جذب الآخرين بأسلوبنا علينا الا نهتم كثيراً بآراء الآخرين فإن احترامنا لذاتنا يأتي من كيفية رؤيتنا وتقديرنا لأنفسنا.
- الاهتمام والتقدير: الاهتمام بالآخرين وتقديرهم من خلال السؤال عنهم، أو القيام بأشياء بسيطة ولكن تحمل معنى خاص لهم أمر بالتأكيد سيجذبهم بشكلٍ أكبر.
الأسلوب الجذاب
يعد الأسلوب الجذّاب إحدى الأمور المهمة في تعاملنا مع الآخرين، فهنالك بعض الأشخاص الذين يفضلون الاتجاه إلى السلبية والتصرف بحذرٍ عند التعامل مع الآخرين خوفاً من الرفض أو سخرية الآخرين منهم، ولكن من خلال تطوير أسلوبنا في كيفية رؤيتنا للمواقف التي نتعرض لها في الحياة ومعرفة كيفية التعامل مع هذه المواقف يمكننا التغلب على الخوف من الفشل أو الرفض، وبالتالي النجاح في تحقيق الأهداف، فهذه المواقف التي نتعرض لها ليست إلا فرص تمكننا من الوصول إلى أهدافنا وإلى احترام وتقدير الآخرين لنا، ولا شك أن المظهر الجميل، والثقة بالنفس، وامتلاك مهارات الحوار والاتصال، هي بالتأكيد إحدى الأمور المهمة التي يجب على الشخص امتلاكها ليحظى بالاحترام والتقدير من الأشخاص الآخرين، وهناك أمور أخرى أيضاً تجعل من ألاسلوب جذاباً، وسنتحدث في هذا المقال عن بعض هذه الأمور بالتفصيل.
