تحديد المحفزات
يوجد بعض الأنشطة والأشياء التي تزيد من نشاط الشخص أثناء القيام بها، وتحفزه للتحدث عنها بحماس أمام الآخرين، وتشعره بالسعادة والرضا النفسي في الحياة، وعند تحديد هذه المحفزات التي تزيد من عمل الفرد وإنتاجيته، يُستحسن الاعتماد عليها أولاً في تحديد واختيار مهنة المستقبل، وعدم اختيار مهنة مستقبلية من أجل العائد المادي فقط، الذي يخلق إنسان تعيس وغير راضي عن حياته مع الوقت، بينما البحث عن عمل يُثير الشغف والأمل في قلب الشخص ضمان لاستمرار المهنة على المدى الطويل.
القضاء على الملهيات
تؤثر الملهيات الخارجية، مثل: التلفاز، والهاتف، والإنترنت، والتسوق وغيرها على تدفق الأفكار بشكل سليم وبالتالي التأثير على التركيز اللازم لمعرفة شغف الحياة، لذا تعتبر الملهيات الخارجية عقبة يجب التخلي عنها ولو كان أمراً صعباً في البداية، فمعرفة طريق الحياة واختيار مهنة المستقبل يتطلب التركيز بشكل كامل على كل شيء يزيد مشاعر الفرح والراحة أثناء القيام به، وكل شيء يكون لهدف معين وله معنى محدد.
تجربة التدريب
تعتبر الفترة التدريبية في إحدى الشركات الصناعية والمهنية طريقة رائعة لاختبار نوع المهنة المستقبلية التي يريد الشخص ممارستها، فالفترة التدريبية وحتى لو كانت بدون راتب أو براتب منخفض لها العديد من الفوائد، منها: تجربة مهنة جديدة واكتشاف الشغف بشأنها، وبناء شبكة علاقات اجتماعية ومهنية في المحيط العملي تساعد لاحقاً في الحصول على المشورة المهنية والوظيفية، والحصول على خبرة عمل تُعزز السيرة الذاتية، وقد يجتاز المتدرب الفترة التدريبية ويُصبح موظف بدوام كامل، وفي النهاية يأخذ المتدرب قراره بشأن الوظيفة المستقبلية والاستمرار في نفس المجال المهني.
معرفة نقاط القوة
تحديد المهارات الشخصية التي تُستخدم لإنجاز الأعمال والأنشطة المختلفة، يُعتبر طريق يساعد في تحديد المهنة المستقبلية التي تُناسب الشخص، لذا يجب الانتباه إلى الأشياء التي يستمتع الشخص بها أو طلب ذلك من صديق أو زميل عمل يمتلك وجهة نظر شخصية تكون أفضل من نظرة الإنسان للمهارات التي يمتلكها، مثل: الاهتمام بالحيوانات، أو مهارة الكتابة، أو مهارة تقديم النصائح المناسبة للآخرين أو غيرها من المهارات التي تعتبر نقاط قوة في الشخص.
